Наше видение и миссия

Видение МОКО

Мы стремимся быть устойчивой компанией.

Миссия МОКО
Миссия& Vission-icon-1
Заказчикам

Доставляем качественную продукцию, предлагать лучший в своем классе сервис

Миссия& Vission-icon-2
Сотрудникам

Создайте гармоничную и уважительную рабочую атмосферу

Миссия& Vission-icon-3
Деловым партнерам

Обеспечьте справедливое и разумное, платформа взаимовыгодного сотрудничества

Акционерам

Сделайте так, чтобы их инвестированный капитал имел разумно более высокую доходность, чем средняя социальная отдача

Основные ценности MOKO:

Бенфен:

  1. Изолируйте внешние силы и, при нормальном состоянии ума, понять разумное направление, в котором мы должны идти.
  2. Benfen регулирует наше отношение к сотрудничеству- не пользоваться чужими преимуществами
  3. В первую очередь анализируйте себя, когда возникают проблемы.

Честность:

  1. Искренность - минимальное требование.
  2. Мы выполняем то, что обещаем, и мы обещаем то, что доставим, даже если рискнем.
  3. Будьте верны своим обязательствам и ответственности.

Командная работа:

  1. Без командного успеха, нет личного успеха.
  2. Мы прозрачны и последовательны в своих решениях и действиях. И мы ,как сплоченная команда, считая взаимное видение нашей самой важной цели.
  3. Подход «прежде всего люди», мы очень уважаем идеи и подлинность каждого сотрудника. Мы считаем, что наша ответственность и гордость за то, что сотрудники и предприятие растут вместе..

Качественный:

  1. Прогресс - это наша дневная доза, поддерживать высокий стандарт качества, чтобы удовлетворить потребности клиентов и предложить большее удовлетворение, чем у конкурентов.
  2. Качество зависит от дизайна. Это систематический проект, о котором заботятся все.
  3. Постоянно улучшать качество продукции, что не только наша ценность, но и наше достоинство.

Ориентированный на пользователя:

  1. Создавайте продукты и предлагайте услуги с точки зрения клиента., и избегайте того, что нравится клиентам.
  2. Полностью изучаем потребности клиентов, которая является исходной отправной точкой всей корпоративной деятельности.
  3. Соблюдайте принцип клиентоориентированности внутри предприятия.

Ориентированный на результат:

  1. Цель - наша движущая сила, быть целеустремленным для достижения поставленных целей, это важно для предприятия.
  2. Активно беру на себя ответственность.
  3. Установите цель, значимую для предприятия, затем подумайте в обратном порядке об условиях и соответствующих шагах, которые мы должны предпринять для достижения цели.
  4. Строгое соблюдение общих ценностей для достижения поставленной цели.

Поговорить с экспертом